¿Qué es un informe P&S de indemnización por accidente de trabajo?

En un momento determinado del "camino hacia la recuperación" de un trabajador lesionado tras una lesión, éste alcanzará un punto estacionario de mejoría. Con suerte, en este momento, el trabajador ha logrado una recuperación completa, pero en algunos casos, los trabajadores no han sanado completamente y están sufriendo de lo que se considera una "lesión permanente." Es en este punto cuando el estado médico del trabajador se denomina "permanente y estacionario" o "P&S".

Cuando el estado de un trabajador lesionado es P&S, el trabajador ha alcanzado el punto de máxima mejoría médica, o MMI. En esta fase del indemnización por accidente laboral proceso, el médico tratante redactará un informe P&S.

Esto es lo que incluirá el informe P&S:

- Las limitaciones de la actividad, o restricciones laborales que describen qué tipo de trabajo puede y no puede hacer el empleado.

- Atención médica que el trabajador podría necesitar en el futuro.

- Una estimación para determinar qué porcentaje de la lesión fue consecuencia directa de las actividades laborales del empleado.

Cuando el médico tratante complete el informe P&S, se lo enviará al administrador de reclamaciones de compensación de trabajadores. El informe afectará a las futuras prestaciones que pueda recibir el trabajador, por lo que éste tiene derecho a recibir una copia del mismo.

Dado que el informe P&S puede tener un efecto importante en los beneficios financieros de una persona, es aconsejable contar con un asesor cualificado. Abogado de indemnización de los trabajadores de California revisar el informe P&S para comprobar su exactitud. Si hay algún aspecto del informe que no sea exacto -o si el informe no describe adecuadamente el alcance total de las lesiones de los trabajadores-, el el empleado lesionado puede solicitar revisiones.

Fuente: Departamento de Relaciones Industriales de California, "Workers' Compensation in California: A Guidebook for Injured Workers", consultado el 21 de abril de 2017.